在即将毕业之际，大学生们总会下意识地翻检一下自己的抽屉。看看纷呈涌现的洋证书
、土证书家族中，自己到底摘回了几个，如果有所斩获那可稍舒口气，那不仅证明了过去的四
年没有虚度，而且面对高校扩招后日益严峻的就业形势，也平添多了一份“初战江湖”的底气
，因为毕竟多了一个美好前景的“敲门砖”，最起码也多拥有了一件护身的法宝。

如今，人力资源市场出现的新现象——各行各业考试考证兴盛，资格证书成为入行的敲门砖
。国内证书中，随着人才市场对技能人才的巨大需求，技能人才日益抢手，中高级技工、技师
和考证热也一浪高过一浪，不仅技校生和走出社会的技能人才对这些证书越来越重视，连许多
本科生、大专生还热衷于参加职业技能资格考试，通过拥有双证好在求职路上多一个筹码。
政府也在一定程度上给“考证热”升温。2004年1月8日，广东省2004年高校毕业生就业
工作会议上，省教育厅厅长李小鲁强调，要大力推行高职高专毕业生学业证书、职业资格证书
并重制度，全面实行高职高专院校学生职业资格培训工程，实现“力争三年内有90%以上的高
职高专学生取得双证的目标”。

随着政府对就业准入和职业资格证书制度的大力推广，同时用人单位需要的人才步入某行业
和岗位前具备基本的专业素质，有专家分析，中国也将从学历社会向资格社会转型。而求职者
间的竞争压力越来越大，资格证书也将成为求职时的一个重要砝码，要进入职场的大学生无可
避免地要走进一个考证时代。由于高校扩招后大学毕业生就业越来越难，“考证热”的热潮将
愈演愈烈。

目前，每位大学生正投入到无太大意义的考证战斗中，为考证而疯狂。最低限度，大学毕业
生首先要拿下计算机等级证书，更重要的是英语四六级证书，否则，不要说拿学位、报考公务
员、找工作，就连毕业也成问题。可怜啊，一个有着悠久文化历史的文明大国，竟崇洋媚外至
要以外国语言来作为衡量本国大学生学术水平的根本标准。话又说回来，有了英语四六级证书
，就能证明英语水平达到要求了吗？君不见许多过了四六级的大学生却只会完全中国化的哑巴
英语，听不懂也说不出，这样的英语证书有用吗？试问，那些指定要哪种证书的仁兄，自己的
英语又过了几级？真搞不明白，这个社会要那么多的虚荣证书干什么？原本扩招后大学生就业
就很困难，再加上那一大堆证书推波助澜，有多少有真才实学的大学生被拦阻于门外！

尽管社会有这样那样的需求，并继续为考证热加温，但大学生们是否也应该针对考证热
进行一番冷思考？面对不断涌现的大量形形色色的证书，一个人要以“有限的精力和金钱投入
到无限的考证之中”，显然是不可能的。对于“考证热”，还须保持一个清醒的头脑，不要盲
目跟风，而要仔细掂量不同证书的“含金量”，并谨慎的选择。专家建议可从以下几方面考虑
：

第一，准入性职业资格证，考证宜趁早。现在越来越多的职业已有准入资格证书，如注
册会计师、律师、建筑师、医师、保险经纪人、精算师等都必须考取国内的资格，对于有志在
该领域发展的人，考取该领域资格证书宜早不宜迟，因为越迟可能竞争越大，通过率越低。

第二，立足于提高自己的核心竞争力。参加一个培训、考证须考虑是否真正能完善提高
自己的知识体系和技能水平。如果答案是否定的，比如参加一些以“题库”、“宝典”保证你
通过该考试的IT培训，又如一些其实不必通过系统学习也极易通过考试的“洋证书”（即使名
气很响），那也无益于浪费自己的时间，因为即使该证书可成为求职敲门砖，但企业最终要求
的是你的实际能力，有证没水平仍无法立足职场。

第三，与国际化接轨的知识结构更吃香。在“洋证书”和“土证书”的选择上，国内近年有
关部门推出的大量证书，其实企业界认可程度不高，而在我国入世后，国际化人才在今后相当
长的时期内都将是人才市场上的稀缺资源，在条件允许的情况下应选择真正过硬的国际认证，
这不仅因为该证书的“含金量”高，更因为参加该考试的过程也是让自己的知识能力向国际接
轨的过程，这过程实际是在提高自己的竞争能力。